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lunes, julio 31, 2006

EL PODER DE LA PERSEVERANCIA



* Fábio Violin

"La perseverancia es el combustible de los vencedores."


En las Olimpiadas de 1992, en Barcelona (España), estaba para ser dada la salida de la Semifinal de la Prueba de 400 Metros Rasos Masculina. ¡La disputa prometía ser prometedora¡

Entre los pasillos estaba un joven inglés de nombre Derek Redmond. Su sueño era, probablemente, el mismo de los demasiados competidores que se aglomeraba en la línea de partida: ser campeón.

Dada la salida, los competidores disputaban paso a paso la vacante para las finales. Derek venía con buenas oportunidades de clasificación; serían segundos decisivos en la vida de quien entrenó mucho, se preparó, pasó dolor y cansancio, pero estaba allí para hacer valer el esfuerzo de una vida de dedicación.

Sin embargo, los deseos de Derek eran "extra", pues después de las Olimpiadas de Seúl, cuatro años antes, el atleta había pasado por cinco operaciones en ambos tendones de Aquiles, para recuperarse a tiempo con el fin de estar allí corriendo, como los otros, tras de un sueño. Sin embargo, poco después de la salida, su tendón derecho se rompió. Derek fue al suelo, sintiendo mucho dolor. Era el fin de la carrera para él. El sueño había escapado por entre sus dedos y ahora restaba solamente el fuerte dolor. Las cámaras no focalizaron Derek caído, pero sí el campeón Steve Lewis, que completó la prueba en 44s50.

Determinado a concluir la prueba, él se levanta con mucha dificultad y, saltando sobre uno de los pies, retoma la carrera, obviamente sin la menor oportunidad de clasificación. Fue cuando su padre, Jim Redmond, de 49 años de edad, descendió, escaló la divisoria y saltó hacia la pista antes que cualquier revisor lo pudiera impedir, alcanzando su hijo.

La multitud - en pie - comenzó a aplaudir al percibir que Derek estaba participando de la carrera de su vida. El joven corredor apoyó su cabeza en el hombro derecho de su padre, y juntos recorrieron lo que restaba de la pista hasta la línea de llegada, bajo los aplausos de incentivo de la multitud de espectadores.

Quiera usted o no, las dificultades y tropiezos de la vida siempre existirán. Por más preparado que usted crea estar, en algún momento de la vida usted va encontrarse en un callejón sin salida, y lo peor es que usted se haya preparado mucho para la "carrera de su vida" y, de un instante para otro, ve sus oportunidades reducidas a cero.

Cuantos desisten frente a los fracasos...

Cuantos se resienten, amargan y desisten cuando encuentran dificultades...

Tal vez sea propio del ser humano olvidar lo que lo motiva a continuar enfrente. Presencio, con tristeza, la gran masa de personas que no tiene la menor idea que están haciendo de sus propias vidas...

Todos tenemos dificultades y tropiezos, pero pocos tienen la capacidad de resignarse y seguir enfrente, olvidando los tropiezos momentáneos.

¿Problemas, quien no los tiene?

La diferencia fundamental entre quien vence y quien pierde está en cómo encarar sus fracasos. Y, como aprovechar las lecciones que la derrota momentánea trae.

¡Pero más que ganar una carrera es completarla!
La próxima vez que usted caiga, acuérdese de Derek, y continúe su carrera, aunque ya no tenga oportunidad de llegar en primer lugar.

Y jamás olvide que la vida no es compuesta de una única carrera, pero sí de varias; perder una no le da a usted el derecho de desistir. Según Gandhi, "El miedo tiene alguna utilidad, pero la cobardía, no".

* Fábio Violin es profesor universitario, exponente, consultor de empresas y colaborador de diversas Web.( Catho )

Comparto con los lectores este artículo porque nos enseña mucho y la perseverancia es un factor importantísimo en el éxito. Más en consultajuridica.blogspot.com Saludos Rodrigo González Fernández

GOOGLEAR QUE SIGNIFICA

El primero en googlear

¡Anda, qué ilusión! Resulta que según este artículo de Carlos G. Abajo en Cinco Días, "Marcas que mueren de éxito",

"La primera referencia al verbo googlear en un diario en castellano se remite a 2001, en un artículo de Enrique Dans en este periódico."

Pues tiene su gracia, ¿no? (gracias por el envío, Arturo :-)

Fuente: ENRIQUE DANS

Bueno siempre estamos aprendiendo con Enrique Dans , es un gran referente para nosotros y en Chile cada vez más  se lo lee  y en la medida que la blogosfera va creciendo. Un saludo a Enrique, Rodrigo González Fernández, Santiago, Chile consultajuridica.blogspot.com

QUE ES LO QUE SE ESPERA DE LOS POLITICOS

LO QUE SE ESPERA DE LOS POLÍTICOS

POR EL SENADOR CARLOS CANTERO
Durante el siglo XX primó la dicotomía entre el Estado y el mercado. La política y los gobiernos se movían en ejes de izquierda y derecha, entre un extremo y el otro, con visiones polares y excluyentes. La emergencia de la Sociedad de la Información y del Conocimiento, han abierto nuevas formas y espacios de participación, surgiendo la Sociedad Civil como tercer elemento, para equilibrar esta ecuación de la gobernabilidad.

Quizás uno de los desafíos más atractivos de los partidos políticos, sea articular la expresión “Sociedad Civil”, la que tiende a organizarse segmentadamente en torno a materias específicas, muchas veces convocando una gran diversidad de intereses con gran transversalidad política. Lo importante de esto es que a la gente le interesa saber cómo la política y los políticos pueden mejorar su calidad de vida, la relación mental de las personas con lo público es el acceso a beneficios. El ciudadano moderno no quiere ceder su papel protagónico en la determinación de políticas públicas a ningún otro actor, reclama ser considerado y respetado y eso, inclina la balanza electoral.

La política como la democracia tiene temas recurrentes: demandas por una mejor redistribución del ingreso, mayor igualdad de oportunidades, sentido solidario, vigencia de la democracia, políticas de género, medio ambiente, equidad en la educación, salud, seguridad social, descentralización, mayor transparencia, etc. Por muy serias que puedan ser las propuestas que exponga el programa de un partido político, el rol de recoger las percepciones aspiracionales del elector son determinantes en una elección.

La sociedad civil emerge con sus nuevas características frente a una creciente tendencia hacia la individualización, lo que se entiende como un paso en el proceso de afianzamiento de la libertad de acción y decisión de cada persona y sus ligaduras sociales. Parece del caso asumir una postura política respecto de esta aparente diferencia entre lo social y el individualismo, o dicho de otra manera, conjugar el yo y el nosotros, cuestión que en la ciudadanía pareciera tener una importante incidencia. En el mundo global se trata de dar una señal clara en respuesta a esa sensación de desamparo o inseguridad de las personas frente a un modelo, lo que tiene mucha lógica, considerando el volumen de negocios de algunas, que supera el Producto Interno Bruto de muchas naciones y que la decisión de uno de estos conglomerados pone en jaque a naciones enteras.

En los nuevos tiempos una mezcla de idealismo y cambio en el marco de nuestra doctrina, será el camino para el encuentro con el éxito. Nunca podemos perder de vista que el ejercicio del liderazgo radica en la dicotomía entre lo que el partido y sus actores piensan que debe ser el futuro del país y, hacia donde quieren ir los votantes. Una idea popular frente a una situación impopular que afecta a la ciudadanía.

Debemos dejar de lado el determinismo económico y enfocarnos en las necesidades sociales de nuestros electores, centrando siempre nuestra acción y mensaje en propuestas sociales para mejorar la calidad de vida de una persona media. En política las cosas van mejor cuando se opta por ayudar a otros y no por ayudarse a sí mismo, ya que se genera una sinergia de beneficio mutuo. El electorado quiere políticos que hablen desde el marco aspiracional de las personas y no desde su propio mapa mental.

posted by SENADOR CARLOS CANTERO
MÁS INTERESANTES ARTICULOS http://cantero.blogspot.com/
SALUDOS RODRIGO GONZÁLEZ FERNÁNDEZ, CONSULTAJURIDICA.BLOGSPOT.COM , PARPOLITIC.BLOGSPOT.COM
 

PERROS TAMBIEN EN USA CON PROBLEMAS

¿Tienes perro o piscina nuevos?
Univisión - USA
... Se estima que 800 mil reciben heridas que requieren atención médica. ... como pit bulls and Rottweilers) deben poseer una cobertura de responsabilidad civil de ...

SENADOR GARCIA SE CONVIERTE EL PALADIN DE LA DEFENSA DEL BOLETIN COMERCIAL

SENADOR GARCIA SE HA CONVERTIDO EN EL MÁS ASERRIMO DEFENSOR DEL BOLETIN COMERCIA.SE OPONE A SU ABOLICION

Senador José García: La administración del boletín comercial debe financiarse y ser la entidad oficial de información crediticia

 El parlamentario, presidente accidental de la Comisión de Economía, afirmó que la instancia escuchó las exposiciones de los representantes de la Tesorería General de la República y del Servicio de Impuestos Internos, en el marco del análisis del proyecto, en primer trámite, que elimina el boletín comercial

“El sistema de información computacional y de base de datos que mantiene el Servicio de Impuestos Internos (SII) sobre situación tributaria e impuestos a la renta tiene un costo de operación aproximado de 7 millones de dólares al año, es decir, unos 4 mil millones de pesos”. Así lo afirmó el senador José García, presidente accidental de la Comisión de Economía quien explicó que “este monto es muy similar al que tiene la Cámara Nacional de Comercio con la operación del boletín comercial”.

La instancia escuchó las exposiciones de la Jefa de la División de Operaciones de la Tesorería General de la República, Pamela Cuzmar y del Director del SII, Ricardo Escobar, en el marco del análisis del proyecto, en primer trámite, que elimina el boletín comercial.

El senador García sostuvo que “el Servicio de Impuestos Internos ha logrado implementar todos sus procesos por medios electrónicos con una reducción de costos para los contribuyentes y también para el Fisco. El sistema es tremendamente exitoso porque hoy la inmensa mayoría de las declaraciones de impuestos a la renta y declaraciones de IVA se están haciendo vía Internet”.

 

En ese sentido, señaló que “frente a la propuesta de derogar el boletín comercial, ellos nos han señalado que toda la implementación electrónica implica una gran modernidad, un menor tiempo en que se aclaren los documentos que aparecen protestados o las moras con que aparecen en alguna de las empresas”.

Agregó que “sin embargo, todo esto tiene un costo y quienquiera que sea, la o las empresas que el día de mañana pudieran reemplazar el boletín comercial, van a tener que financiar dichos costos”.

De acuerdo a la información entregada por el SII sobre los costos de operación de su sistema computacional, el senador José García dijo que “las cifras son similares a las que gasta la Cámara Nacional de Comercio, por lo tanto, no habría una suerte de negocio en la aclaración de documentos, sino más bien un financiamiento de costos en los que se debe incurrir para tener este instrumento que permite medir los riesgos del crédito”.

 Por lo tanto, a título personal, el legislador recalcó que “el boletín comercial vela por un bien público que permite que haya mayor certeza de pago cuando se otorga un crédito. Eso redunda en menores tasas de interés, porque cuando el riesgo de otorgar un crédito es muy alto, lo que ocurre es que igual se entregan los créditos pero a un precio mucho mayor”.

 En ese sentido, manifestó que “es importante tener un sistema oficial que registre y mantenga al día la situación crediticia de las personas y que al mismo tiempo, permita que la persona apenas pague, pueda ser eliminado del registro. Creo que eso lo garantiza la Cámara Nacional de Comercio más que una empresa comercial , ya que es una entidad gremial y desde el punto de vista de la fe pública me da más confianza que lo hagan ellos que una empresa comercial”.

 Añadió que “si se estima que las tarifas de la Cámara Nacional de Comercio para aclarar los documentos son muy altas, entonces creo que es posible contratar un monopolio legal y que el Ministerio de Economía fije las tarifas, pero se debería mantener el sistema y el instrumento”.

Puntualizó que “lo peor que nos puede ocurrir es decir algo que puede resultar muy popular como que vamos a eliminar el boletín comercial, pero que a la larga puede significar que la gente piense que automáticamente eso va a significar que me van a borrar del registro”.

No obstante,  el senador García manifestó que “la empresa más grande de registro de datos: DICOM, los va a seguir teniendo y los bancos, van a seguir contando su propia información. Por eso me parece mucho mejor que haya una entidad a la que el Estado le entrega la responsabilidad de llevar un registro que es el que tiene el carácter de oficial”.

NOTA: el Senador García esta en un tremendo error. Cómo puede comparar lo que cuesta financiar la información Tributaria de la Nación con el costo de aclaración que podría tener el Boletín Comercial. El Senador se encuentra muy cerca de la Cámara de Comercio que edita el Boletín Comercial- ¿Cómo puede un Senador de la República erigirse en defensor de una entidad gremial que lucra con la desgracia de los Chilenos. :Sabrán eso los electores de su Región en que hay miles de pequeños empresarios y  personas que lo sufren a diario? El Boletín Comercial debe abolirse porque atenta y viola a los derechos humanos de los Chilenos. Más consultajuridica.blogspot.com Saludos . Saludos Rodrigo González Fernández

sábado, julio 29, 2006

DERECHO A LA INFORMACION EN EL MUNDO

DERECHO A LA INFORMACIÓN: VEAN ESTAS NOTICIAS INTERESANTES.SOLO PINCHEN


viernes, julio 28, 2006

PRODUCCION DE SEMILLAS PARA BIODIESEL

Unas 200 empresas extremeñas producirán semillas para biodiesel

ESTA ES UNA INFORMACIÓN MUY INTERESANTE  YA QUE PARA CHILE ES UN EJEMPLOLA SOCIEDAD NACIONAL DE AGRICULTURA A LUIS SCHMIDT SU PRESIDENTE DE INMEDIATO PARA QUE TOMEN CONCIENCIA LO QUE PUEDE SIGNIFICAR PARA LA AGRICULTURA  A SEGUIR Y SE LA VOY A ENVIAR A ESTABLECER UNA POLITICA DE ESTADO EN MATERIA DE BIOCOMBUSTIBLES.
Demás esta decir que Chile tiene ventajas comparativas extraordinarias para la producción de oleaginosas y del raps, maravilla  en particular. Tiene grandes rendimientos y experiencias en las siembras. Me tocó trabajar en la multiplicación de Raps desde sus origenes y también en la Certificación de semillas como el paroducción de semillas básicas. Saludos Rodrigo González Fernández, biocombustibles.blogspot.com
EFE

Entre 100 y 200 empresarios agrarios podrán participar con una inversión entre 10.000 y 20.000 euros en la producción de semillas para la obtención de biodiesel, según el convenio firmado ayer entre el Grupo de Empresarios Agrarios (GEA) de Extremadura y la empresa de producción de biocarburantes Greenfuel.

El convenio establece que GEA se compromete a aportar el 20 por ciento, unos dos millones de euros, de la inversión prevista por Greenfuel para la puesta en macha de este proyecto, según explicaron ayer los presidentes de las dos organizaciones, Alfonso Sánchez-Ocaña (GEA) y Juan Antonio Azcúnaga (Greenfuel), tras la firma del convenio.

Prevén que este proyecto pueda hacerse totalmente efectivo en septiembre u octubre del próximo año.

Los empresarios que estén interesados en participar en el proyecto deberán centrar sus actuaciones en la producción de semillas como la colza, la soja o el girasol, cuyo aceite se transforma en biodiesel a través de una reacción química, indicó Azcúnaga.

El biodiesel es una fuente alternativa energética que se puede emplear como carburante en un motor diesel, del mismo modo que se utiliza el gasoil, pero aclaró que se trata de una fuente alternativa que no cuenta con suficientes recursos como para sustituir a las existentes.

No obstante, recalcó que posibilita una serie de beneficios para el medio ambiente que no tienen otros carburantes, además de ser una fuente de recursos inagotable, a diferencia del petróleo, y supone, además, una nueva posibilidad para los agricultores más allá del tema puramente alimentario.

FUENTE : AGROINFORMACIÓN

SALUDOS RODRIGO GONZÁLEZ FERNÁNDEZ  consultajuridica.blogspot.com

 

domingo, julio 23, 2006

Fw: [LACONSULTAJURIDICA - SANTIAGO - CHILE LA CONSULTA PREVENTIVA UNA NECESIDAD URGENTE:] PRIMERA CHARLA SOBRE LOBBY EN SOFOFA

 
----- Original Message -----
From: consultas
Sent: Thursday, July 20, 2006 11:32 AM
Subject: [LACONSULTAJURIDICA - SANTIAGO - CHILE LA CONSULTA PREVENTIVA UNA NECESIDAD URGENTE:] PRIMERA CHARLA SOBRE LOBBY EN SOFOFA

FUNDACION SOFOFA

CHARLA:

LOBBYING SIN CAER EN EL TRÁFICO DE INFLUENCIAS”

---FECHA: 26 de julio de 2006
---HORARIO: De 8:45 a 11:45 hrs.
---LUGAR: Salón Directorio Fundación SOFOFA : Agustinas 1357 – piso 12, Santiago. (*)
---VALOR: $ 45.000.- Socios SOFOFA y OTIC SOFOFA, $ 50.000.- no socios

Las personas toman decisiones en base a la información que se dispone. Discriminar, sin embargo, no es una tarea sencilla, pues el flujo de información va y viene en múltiples direcciones y con mucha rapidez. El “lobby es esencialmente comunicar información sofisticada”. Pero ¿Es el lobby tráfico de influencias? Esta es una pregunta importante, en especial cuando el lobby no goza de buena prensa. ¿Cual es el límite entre un lobbying profesional y el tráfico de influencias? ¿Puede la empresa hacer lobby y no sentirse preocupada o avergonzada por ello? ¿Es necesaria una regulación especial para el lobby? ¿Las acciones de lobbying agregan valor a los negocios y a las organizaciones? ¿Quienes están aptos para hacer lobbying sin caer en tráfico de influencias? Estas y otras interrogantes serán abordadas en esta charla.

¿Quienes deben asistir? Está dirigida especialmente a los ejecutivos de comunicaciones de empresas, de asuntos públicos, los funcionarios de la administración del Estado, Parlamentarios, profesionales del derecho, periodistas, y personas ligadas a las comunicaciones en general.

---TEMARIO:

• El Lobby es información , necesidad de su enseñanza en Universidades
• El lobbying le da significado a su empresa y al Estado
• Origen de la palabra lobby y acciones.
• Realidad del Lobby en Chile;la mala prensa
• Acciones de lobbying, lobbying si caer el trafico de influencias
• Importancia del Lobby para la empresas y organizaciones
• Lobbying da valor a la empresa y organizaciones
• La Ley en estudio

----EXPOSITOR:

Rodrigo González Fernández, es consultor de empresas, (Director de Mentor Chile) con formación en ciencias agronómicas, en derecho, investigador, empresario, ex dirigente Gremial y autor del libro “Lobbying sin caer en tráfico de influencias” (en edición) y director de diversos blogs temáticos, entre ellos (lobbyingchile.blogspot.com)

---Informaciones y Confirmaciones:
Teléfonos: (2) 697 0137 - 673 3192
Fax : (2) 698 7803

E-mail: rsoto@fundacionsofofa.cl

*Estacionamiento público sugerido: Amunátegui esquina Huérfanos - De costo del participante.
2 cuadras metro Moneda

FORMULARIO DE INSCRIPCIÓN
:· Nombre y Fecha Evento
:· Empresa
:· Nombre
:· Cargo
:· Teléfono
:· E-mail

Si desea inscribir a más de una persona reenvíe el Formulario nuevamente.
Subir
si no puedes asistir invita a un amigo que desee aprender una nueva especialidad bien remunerada

--

--
Posted by consultas to LACONSULTAJURIDICA - SANTIAGO - CHILE LA CONSULTA PREVENTIVA UNA NECESIDAD URGENTE: at 7/20/2006 08:28:00 AM

CONSULTAJURIDICA, NOTICIAS EN EL MUNDO

NOTICIAS INTERESANTES DE LA SEMANA:

  • Comunicado conjunto de los miembros del Mercosur
    El Nacional (Venezuela) - Venezuela
    ... de Bolivia, Evo Morales; de Chile, Michelle Bachelet ... y normas del Derecho Internacional y contribuirá al ... de Servicios, que incrementa la transparencia y mejora ...
  • La semana que pasó
    ADN Mundo - Capital Federal,Argentina
    ... lugar, se trata de aumentar la transparencia y la ... que se convocará a una licitación internacional para la ... el decreto que autoriza el aumento del gas a Chile. ...
  • Ex alumno de la Universidad de los Andes se abre paso en China
    universia.cl - Chile
    ... chino, y otra es entender Derecho Internacional Económico en ... o acepto esto o mejor me vuelvo a Chile. ... mejorar ciertos problemas como la transparencia en los ...
  • Crisis de Crecimiento
    Rebelión - Spain
    ... ahora se dirime en la Corte Internacional de Justicia ... Respecto de la discusión con Chile por el ... públicas, se acordaron procedimientos de transparencia para la ...

sábado, julio 22, 2006

ACTIVIDAD DE LA CAMARA DE DIPUTADOS

 
Diario de la Cámara de Diputados
http://www.camara.cl/diario/diario2.htm
Viernes 21 de Julio de 2006

Titulo : Moción parlamentaria propone medidas para los Tribunales de Familia

Detalle : El texto fue presentado por los diputados de RN Germán Verdugo (en la foto), Pedro Álvarez-Salamanca, Germán Becker, Mario Bertolino, René Manuel García, Rosauro Martínez, Osvaldo Palma, Roberto Sepúlveda, Alfonso Vargas y Karla Rubilar.

http://www.camara.cl/diario/noticia.asp?vid=20161

Titulo : Proponen eliminar anotaciones prontuariales aplicadas por motivos políticos durante el gobierno militar

Detalle : La comisión de Derechos Humanos será la encargada de analizar esta moción, ingresada el miércoles a trámite legislativo por los diputados de la Concertación, Gabriel Ascencio (DC), Sergio Aguiló (PS), Jorge Burgos (DC), Ramón Farías (PPD), Tucapel Jiménez (PPD, Sergio Ojeda (DC) e Iván Paredes (PS).

http://www.camara.cl/diario/noticia.asp?vid=20163

Titulo : TLC con China representará merma de ingresos fiscales de 283 millones dólares anuales

Detalle : La disminución será por concepto de rebaja de aranceles y recaudación del IVA, los que serán compensados por la mantención de Impuesto al Valor Agregado en 19 %. Datos están contenidos en el informe de la comisión de Hacienda, dado a conocer en la Sala esta semana, durante la aprobación del tratado, por el diputado Alberto Robles.

http://www.camara.cl/diario/noticia.asp?vid=20165

Titulo : Piden asfaltar ruta entre Máfil y Malihue

Detalle : El diputado socialista Alfonso De Urresti señaló ayer durante la Hora de Incidentes, que esta obra beneficiará además a las comunas de Panguipulli, quienes podrán ahorrar 35 kilómetros para llegar a Valdivia, futura capital de la región de Los Ríos.

http://www.camara.cl/diario/noticia.asp?vid=20167

Titulo : Denuncian manejo inadecuado de compuertas en la Central Rapel

Detalle : El diputado Juan Carlos Latorre (der.)protestó durante la Hora de Incidentes por lo que calificó de abusivo manejo de compuertas de la central Rapel, durante el temporal que afectó a gran parte del país la semana pasada. El congresista pidió al ministro del MOP, Eduardo Bitrán (izq.), que investigue estos hechos.

http://www.camara.cl/diario/noticia.asp?vid=20169

Titulo : Presidente de la Cámara pide rol activo de La Moneda en agenda legislativa

Detalle : La Mesa de la Cámara de Diputados, encabezada por su Presidente Antonio Leal y los vicepresidentes Jorge Burgos (der.) y José Pérez (izq.), se reunieron en La Moneda con el ministro del Interior, Belisario Velasco, para analizar los principales proyectos de la agenda legislativa en curso.

http://www.camara.cl/diario/noticia.asp?vid=20173

Titulo : Demandan reparar caminos y atención para damnificados

Detalle : Los diputados de la UDI Gonzalo Arenas (en la foto) y Juan Lobos formularon estas peticiones, al intervenir esta semana en Hora de Incidentes.

http://www.camara.cl/diario/noticia.asp?vid=20175

MUCHOS CRITICAN LA ACTIVIDAD DE LA CAMARA DE DIPUTADOS , ENTONCES ES IMPORTANTE TENER NOTICIAS FRESCAS DE LA ENORME ACTIVIDAD QUE DESPLEGAN LOS PARLAMENTARIOS.
Saludos Rodrigo González Fernández, consultajuridica.blogspot.com

viernes, julio 21, 2006

LOBBY CARLA

LOBBY  CHARLA
FUNDACION SOFOFA

CHARLA:

LOBBYING SIN CAER EN EL TRÁFICO DE INFLUENCIAS”

---FECHA: 26 de julio de 2006
---HORARIO: De 8:45 a 11:45 hrs.
---LUGAR: Salón Directorio Fundación SOFOFA : Agustinas 1357 – piso 12, Santiago. (*)
---VALOR: $ 45.000.- Socios SOFOFA y OTIC SOFOFA, $ 50.000.- no socios

Las personas toman decisiones en base a la información que se dispone. Discriminar, sin embargo, no es una tarea sencilla, pues el flujo de información va y viene en múltiples direcciones y con mucha rapidez. El “lobby es esencialmente comunicar información sofisticada”. Pero ¿Es el lobby tráfico de influencias? Esta es una pregunta importante, en especial cuando el lobby no goza de buena prensa. ¿Cual es el límite entre un lobbying profesional y el tráfico de influencias? ¿Puede la empresa hacer lobby y no sentirse preocupada o avergonzada por ello? ¿Es necesaria una regulación especial para el lobby? ¿Las acciones de lobbying agregan valor a los negocios y a las organizaciones? ¿Quienes están aptos para hacer lobbying sin caer en tráfico de influencias? Estas y otras interrogantes serán abordadas en esta charla.

¿Quienes deben asistir? Está dirigida especialmente a los ejecutivos de comunicaciones de empresas, de asuntos públicos, los funcionarios de la administración del Estado, Parlamentarios, profesionales del derecho, periodistas, y personas ligadas a las comunicaciones en general.

---TEMARIO:

• El Lobby es información , necesidad de su enseñanza en Universidades
• El lobbying le da significado a su empresa y al Estado
• Origen de la palabra lobby y acciones.
• Realidad del Lobby en Chile;la mala prensa
• Acciones de lobbying, lobbying si caer el trafico de influencias
• Importancia del Lobby para la empresas y organizaciones
• Lobbying da valor a la empresa y organizaciones
• La Ley en estudio

----EXPOSITOR:

Rodrigo González Fernández, es consultor de empresas, (Director de Mentor Chile) con formación en ciencias agronómicas, en derecho, investigador, empresario, ex dirigente Gremial y autor del libro “Lobbying sin caer en tráfico de influencias” (en edición) y director de diversos blogs temáticos, entre ellos (lobbyingchile.blogspot.com)

---Informaciones y Confirmaciones:
Teléfonos: (2) 697 0137 - 673 3192
Fax : (2) 698 7803

E-mail: rsoto@fundacionsofofa.cl

*Estacionamiento público sugerido: Amunátegui esquina Huérfanos - De costo del participante.
2 cuadras metro Moneda

FORMULARIO DE INSCRIPCIÓN
:· Nombre y Fecha Evento
:· Empresa
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TELESCOPIO GIGANTE PARA CHILE

Europa prepara un telescopio gigante para Chile
Ambrosio de genciencia nos ha enviado esta noticia :
ESO son las siglas de la Organización Europea para la Investigación Astronómica en el Hemisferio Austral a la que España ha decidido incorporarse recientemente. ¿Y como se investigan el cielo austral los europeos? Fácil, colocando telescopios en otros países que tengan acceso a dicho cielo. En concreto disponen de telescopios en Atacama y en La Silla dos localizaciones en territorio chileno. Estos telescopios se encuentran entre los mas grandes del mundo, incluyendo cuatro telescopios de 8,4 metros de diámetro,... » Leer más...
Saludos Rodrigo González F. consultajuridica.blogspot.com

EL ACOSO SICOLOGICO Y SEXUAL PROBLEMA EN EL MUNDO DE L TRABAJO

EL ACOSO MORAL EN EL TRABAJO: CADA DÍA MÁS IMPORTANTE SOLUCIONAR ESTE PROBLEMA.
La única forma de dar solución al problema del acoso sexual y moral en el trabajo es mediante una adecuada capacitación ha dicho el profesor Marcelo MOntero de la UDP .El problema pasa por un cambio cultural al interior de la empresa." Por las buenas o por las malas " es la conferencia que dicta este profesional en SOFOFA y disponible para las empresas. Esto sucede en todo  el mundo nadi escapa....
 
Sostiene David Natera: Este es un proceso contra la libertad de ...
Diario el Tiempo (Venezuela) - Valera,Venezuela
... de la SIP en Venezuela es un respaldo moral, pero la ... "Esta gente viene haciendo un trabajo, no sólo ... con la libertad de expresión y el acoso de periodistas". ...

jueves, julio 20, 2006

CIENTIFICOS HACEN DIFERENCIAS ENTRE HOMBRES Y MUJERES

Hombres y mujeres utilizan diferentes partes del cerebro para conseguir los mismos resultados

Ambrosio

Diversos estudios habían afirmado que los hombres y las mujeres procesaban la información de diferente manera. Eso ocasiona diferencias a la hora de realizar tareas lingüísticas o utilizar la visión espacial. Sin embargo, no esta claro porque o como lo hacen. Los diferentes estudios realizados daban resultado inconsistente y no había conclusiones claras.

El trabajo de Laurie Cutting y Amy Clements del Instituto Kennedy Krieger puede aclarar un poco esta situación. Según sus datos, hombres y mujeres procesan la información de forma diferente porque utilizan diferentes partes del cerebro para ello.

Analizándolos mediante equipos de resonancia magnética el cerebro de los participantes en el estudio se descubrió que se activaban de forma diferente partes del lóbulo parietal para las tareas relacionadas con la visión espacial y del lóbulo frontal para las asociadas al lenguaje. Sin embargo, no hallaron diferencias significativas ni en la precisión ni el tiempo necesario para completar las tareas. La habilidad era similar aunque se utilizasen zonas diferentes del cerebro.

Esta nueva información puede ser muy útil a la hora de diseñar terapias para tratar a niños y adolescentes con problemas de aprendizaje que es el objetivo principal del Instituto responsable del estudio. Y espero que también ayude a que hombres y mujeres nos entendamos mejor.

Vía | digg / general science

Saludos rodrigo González Fernández, consultajuridica.blogspot.com

 

martes, julio 18, 2006

Acoso sexual en el trabajo.

COSO SEXUAL Y MORAL EN EL TRABAJO

Tal como se dijo en la conferencia que dictara el profesor Marcelo Montero en SOFOFA y que probablemente se va a repetir próximamente, el acoso sexual está en todas partes y todos somos potenciales acosadores. Esto requiere un cambio cultura y para la empresa  únicamente se logra un control mediante capacitación de toda la linea de trabajadores a todos los niveles de la empresa.

§         A la Corte de Manhattan a ritmo de regueton
Diario Digital RD - Santo Domingo,Dominican Republic
... imputa mediante denuncia de abuso y acoso sexual ... maestro de escuela, casado y ascendencia moral paternal con ... cultural, solo tiene elogios para el trabajo de la ...

§         La prostitución: una mirada feminista
kaosenlared.net - Barcelona,Cataluña,Spain
... las que está presente la violencia, el acoso, incluso el ... Pero no es un trabajo como otro cualquiera ya que ... la propia sociedad debido a la doble moral que se ...

 

lunes, julio 17, 2006

CONFERENCIA SOBRE LOBBY EN SOFOFA MIERCOLES 26 DE JULIO

 
 
CONFERENCIA DE LOBBY EN SANTIAGO - CHILE
 
LOBBY: PROXIMO MIERCOLES 26  DICTARÉ UNA CONFERNCIA SOBRE “ LOBBYING SIN CAER EN TRAFICO DE INFLUENCIAS” EN LA  SOFOFA                                                                                                                              
Quienes estén interesados en participar pueden llamar a SOFOFA  al fono 6884265 o e mail: cperez@fundacionsofofa.cl  
 
Atentamente, Rodrigo González Fernández    lobbyingchile.blogspot.com; WWW.CONSULTAJURIDICA.BLOGSPOT.COM
 
 

viernes, julio 14, 2006

INQUIETANTES MODELOS DEL SISTEMA

VERDADES (INQUIETANTES) COMO PUÑOS: LOS MODELOS DEL SISTEMA  POR FRANCISCO RUBIALES

Votoenblanco, y Franciso Rubiales, se habrán dado cuenta nuestros lectores son nuestra fuente de muchas inspiraciones. Acá va otra que comparto con ustedes.

Guy Debord escribió que si Carlos Marx hubiera publicado El Capital en nuestros días, el tema no le habría interesado a nadie. Ni siquiera habría sido invitado a hablar de su libro en televisión, salvo que accediera a contar cómo se lió con su criada.

Es cierto, lamentablemente cierto. El sistema que nos domina es tan pobre que en nuestra cultura "democrática" y "occidental", en teoría marcada por las libertades y los derechos conquistados, a nadie le interesa la lucha de clases, la revolución proletaria o cualquier otra tesis política de altura. Si quieres ser famoso en estos tiempos de democracia y libertad, tienes que hacerte macarra, politicucho, futbolista o delincuente inmobiliario.

Los modelos a imitar, en esta sociedad del espectáculo, no son ya los escritores, filósofos, artistas o capitanes valientes, como antaño, sino los macarras, los chivatos, los políticos, los delincuentes de cuello blanco y los futbolistas de éxito.

 

Le faltaron algunos otros ejemplos Franky, no de los modelos que hay que imitar : haber trabajado en Chile en MOP( con Ex. Ministro Cruz)  , en CODELCO(con algun sobrino Prewsidencial de la época) , en CORFO( con el yerno del Presidente , además si es mujer con buenos atributos físicos y mamarios , tienen en Chile asegurado un buen puesto en cualquier parte. Otros dicen que hay que ser “Sociologo” para tener una buena pega en el Gobierno de Bachelet.

Saludos Rodrigo González Fernández, consultajuridica.blogspot.com

GENCIENCIA NOTICIAS

 

NOTICIAS EN GENCIENCIA - 14/7/2006

 

De genciencia nos llegan noticias interesantes que compartimos con los lectores .Que las disfruten .

Producción rápida de vacunas para la gripe

Ambrosio

La producción de vacunas para la gripe es un proceso extraordinariamente lento y costoso. Hay que coger un huevo de gallina fertilizado, inyectarle el virus, esperar que crezca y extraerlo y purificarlo parar introducirlo en una vacuna. Y un huevo solo proporciona una o dos dosis. Eso significa que necesitamos un huevo para persona vacunada. Decenas de millones de huevos al año. Este método tan costoso supone un problema que el reciente miedo a la epidemia de gripe aviar... » Leer más...

Semiconductores fabricados en un baño de aceite de oliva

Ambrosio

Los delicados sensores que utilizamos en cámaras de video y fotografía deben fabricarse en complejas y carísimas instalaciones. Finas láminas de silicio crecen lentamente a temperaturas cercanas a los 1000 º C, y en atmósferas cuidadosamente controladas para evitar que queden contaminadas. El proceso es complejo y el resultado sigue siendo la parte más cara de todos los dispositivos electrónicos. Con ese incentivo económico diferentes investigadores siguen trabajando para buscar forma alternativas de fabricación de forma general o en... » Leer más...

Operarán a un hombre de más de 500 kilos de peso

VelSid

A principios del 2007 van a operar en Barcelona a un hombre con más de 500 kilos de peso que se ha encontrado durante los últimos cuatro años postrado en una cama sin poder moverse en absoluto. Este caso es único en el mundo, ya que a pesar del gran peso, no hay evidencia de ninguna enfermedad asociada a la obesidad mórbida como pudiera ser el colesterol. Carlos Ballesta será el doctor que opere a Manuel Uribe para intentar... » Leer más...

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MAPA DEL HAPPY PLANET - MARTA SALAZAR DESDE ALEMANIA

MAPA DEL HAPPY PLANET INDEX - MÉXICO - AMÉRICA CENTRAL Y AMÉRICA DEL SUR POR MARTA SALAZAR DESDE ALEMANIA

Ya hemos comentado en reiteradas ocasiones lo buenos del blog de Marta Salazar, pero acá comparto otro articulo que es entretenido e importante . Veamos.

Dice Marta:
Me he detenido un poco en el informe, concretamente en
el mapa Ver el artículo más completo de ayer por la mañana The happy planet index - El índice de felicidad del mundo

No se puede negar que las regiones más felices del mundo son las de habla hispana. México (Norteamérica hasta el istmo de Tehuantepec, así se llama, ¿no?) y Centro américa, más dos países de Sudamérica en color verde y casi toda Sudamérica en amarillo.

Saludos Rodrigo González Fernández, consultajuridica.blogspot.com

 

MARTA SALAZAR: LET´S GO SHOPPING CON KARL MARX

LET'S GO SHOPPING CON KARL MARX - WAL MART LO HACE POSIBLE
.
Algo divertido -sin duda el final de la ideologización- desde las calles de Alemania, del blog I hate my neighbours, no dejen de ver la foto que aparece en este artículo Let's go shopping

 

jueves, julio 13, 2006

TOM PETERS NEWS

TOM PETERS TIMES! JULY 2006

 

 

Executive Study Group

Focusing on Your Internal Customer

It's just past mid-year. How is your business doing? Is the strategy being executed to the fullest? Do your people and departments know how to think like a standalone business that can bring great value to the organization? Do they understand how to unleash the power of talent to fulfill the organization's vision? Do you?

At the Tom Peters Company's first Executive Study Group, held on March 1, 2006, we addressed external business disruptions. The event was filled with stimulating conversation and ideas from a multitude of industries. Each participant walked away with enhanced perspectives about the dynamics of the 21st century business environment. We discussed the need to embrace innovation, uncertainty, even chaos, in the exploration of unimagined possibilities for transforming our businesses.

Our next Executive Study Group will focus on leveraging the talents of your teams and departments to deliver value to your customers. Join us for a lively discussion that will help you:
-Identify internal disruptions
-Align each department to the mission, vision and values of the organization
-Manage politics effectively
-Acquire tools and skills to align your people and your objectives

Where: British Consulate, One Memorial Drive, Cambridge, MA
When: Wednesday July 20, 2006, 9am - 4pm (Lunch Provided)
Cost: $250 per person, $400 for teams of three or more

Departments must think like standalone businesses to maximize the value they provide to clients/customers and prepare for the inevitable scrutiny they will face in today's relentless, bottom-line-oriented business climate. We urge you to take advantage of this opportunity. Click here to register or call Rachel Gaddy, Marketing Director at 617-242-5522 to discuss alternative payment options.

 


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Tom on Internal Customers

Blog Entry Revisited

Tom agrees that internal harmony is CRUCIAL to the success of your business, and the retention of your talent. Here's what he had to say on the subject:

Winning Formula: Put the INTERNAL Customer First!

A GE Energy salesperson reinforced this idea for me. Suppose you are making a complex "systems"/"solutions" sale. To pull it off (get it thoroughly implemented—the basis for repeat business) you need help—LOTS OF—from a host of folks inside GE—wherever. These folks are congenitally overworked—and have a queue of salespersons needing help. Your Goal #1: Get an UNFAIR SHARE (this is the way the GE guy put it) of these insiders' time and energy and attention. The time of the sale is way, way too late. These are Internal Relationships you should have been forming and minding long, long ago.

The "simple" point: By developing a scintillating (extensive, deep) internal network you probably increase your external success dramatically.

(I call all this—inside or out—ROIR. Return On Investment in Relationships.)

Hint/Duh II: It takes a lot of time!

 


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Cool Friends, Part I

Business As War

Joe Finder (rhymes with cinder) started his career with a controversial expose about multi-millionaire Armand Hammer's ties to Soviet intelligence. His next book was The Moscow Club, a fictional work about a KGB coup against Gorbachev, which was considered far-fetched by many, until such a coup actually happened six months later. Five more novels followed, two of which made the New York Times bestseller list. He describes his latest release, Killer Instinct, as a story of ambition and the price of success. According to Joe, "In many ways, it is a takeoff on the notion of business as war. I'm taken by the extent to which you see books in the offices of top-ranking corporate executives with titles like Business Is Combat or SunTzu: The Art of War for Managers or Team Secrets of the Navy Seals, that sort of thing. I remember thinking, "What do these guys actually know about war? What if I took someone who had been in war and had read all these books, and was as ruthless as some of these books advocate that you be?"

Our first Cool Friends interview with a novelist proved to be a fascinating and entertaining conversation with someone who has studied and researched the business world from a different perspective. Click here to read the full interview.

 


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Culture Fit Profile

Reducing Turnover

A bank client contacted the Tom Peters Company (TPC) for help with the high rate of attrition at their Call Center. In initial discussions, they reported 393 agents had left the Call Center in 2005, most within six months of being hired. At 69%, this turnover rate was more than double the industry average of 33% for call centers. The cost to the company: an estimated $2.5 million for the year!

TPC provided a Culture Fit Profile for applicant selection to increase retention of the best talent and reduce the expenses of turnover. This tool reduces the investment of resources in applicants who do not fit the culture and do not stay in their positions beyond six to nine months. In addition to reducing turnover costs by up to 50%, the Culture Fit Profile is a highly effective tool for establishing the client's future call centers.

To determine the culture of the call center, TPC used both on-site employee interviews and RCP assessment software, the only statistically valid measurement tool on the market. For the client bank, 532 employees completed the assessment in two weeks, describing their perceptions of the "existing culture" and the "ideal culture." TPC used the results to define the company's Culture Fit Profile.

The TPC team also conducted confidential interviews with more than 70 call agents and 30 managers, supervisors, recruiters, and quality analysts. Interviewees offered their personal perceptions and general observations. Their comments were consolidated into nine topical areas (such as management style, talent acquisition, compensation) that will reinforce the successful management of turnover reduction.

As part of the ongoing TPC commitment to solving this client's problem, we work with the hiring teams to establish effective interview techniques. By applying the Culture Fit Profile to all new applicants, the client can expect a dramatic reduction in the attrition rate. As a side effect, the Call Center has also developed a clearer guiding strategy that is aligned with the client bank's results-oriented, innovation-based growth plan.

As Carlos Ghosn, Nissan president and CEO, has said, "Corporate culture should never be an afterthought. It is the key driver of value creation."

To find out more about how TPC can help your business thrive, click here for an overview of our Change Mangement programs, or call us at 617/242-5522 in Boston or 1708 437380 in London.

 


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Cool Friends, Part 2

Naked Truths

Robin Wolaner has had an eclectic career in publishing, with experience at Penthouse, Runner's World, and Mother Jones, and as the founder of Parenting magazine. She left a position as an executive committee member at CNET to write Naked In the Boardroom: A CEO Bares Her Secrets So You Can Transform Your Career, which recently came out in paperback. Tom blogged about the book, calling it, "by far ... the best book on strategy and tactics for women aiming to make it big in business—big biz or entrepreneurial biz. Moreover, I think any male ... can learn an enormous amount from this book."

Robin's extensive list of "Naked Truths" begins with this one: "Sometimes in business, it's better to be female, sometimes it's worse, but it's rarely the same." Click here to read the interview.

 

 

Espero que le gusten las noticias de Tom Peters a nuestros lectores. Esperamos tenerlo pronto en Chile. Un caluroso abrazo a Tom desde Chile que cada día lo leen más ejecutivos y gente de la empresa. Saludos Rodrigo González Fernández  lawyerschile.blogspot.com; tambien en consultajuridica.blogspot.com Santiago Chile